Localisation : Pôle HTC Santé de REIMS FARMAN 51 — Nouveau centre
Contrat : CDI — Temps plein 35 heures — Poste clé dans le développement du groupe
Rémunération et avantages
Salaire de base fixe : 2 300 € à 2 500 € brut par mois — Pour un profil justifiant de 5 ans d’expérience dans la prestation de services de santé, auquel s’ajoute un bonus de consultation compris entre 300 € et 850 € par mois. Cette rémunération complémentaire est liée à la satisfaction et à la fidélisation de vos patients,
- Frais de déplacement et d’hébergement pris en charge, lors de votre parcours de formation initiale, selon notre barème interne
- Mutuelle d’entreprise,
- Logiciel de gestion patients et de construction de menus personnalisés, matériel de mesure haut de gamme,
- 1 heure de consultation par patient, planifiée toutes les semaines
Une opportunité rare : construire le pôle depuis le début
HTC Santé a ouvert son nouveau pôle à REIMS FARMAN en septembre 2026. Nous cherchons une diététicienne ou un diététicien qui ne veut pas juste « prendre un poste » — mais contribuer à bâtir un projet diététique.
L’ouverture de Reims Farman s’inscrit dans la dynamique engagée par les diététiciennes HTC Santé de Reims Tinqueux, dont le travail a confirmé la demande croissante en accompagnement diététique sur le secteur. En rejoignant le projet dès sa phase de lancement, vous devenez la référence nutrition de votre territoire. Vous participez à la constitution de la patientèle, à l’organisation des consultations, et à la mise en place des process diététique locaux — avec le soutien complet de l’équipe siège et du back office soit 40 personnes basé à Nancy et Metz.
Votre mission est d’accompagner les patients vers leurs objectifs santé par le rééquilibrage alimentaire et les soins spécifiques HTC santé sur les thématiques communes de :
- La gestion durable et la stabilisation pondérale,
- La prévention santé générale (pathologie chroniques),
- L’accompagnement nutritionnel et physique au bien vieillir,
Le groupe HTC Santé compte près d’une dizaine de pôles répartis en France et au Luxembourg. Dans nos pôles les plus développés, les équipes réunissent principalement des diététiciens ainsi que des coachs sportifs diplômés. Elles accompagnent une patientèle privée, volontaire et motivée, dans un cadre très différent de l’environnement hospitalier.
Cet essor nous conduit à étoffer nos effectifs actuels sur la ville de REIMS FARMAN pour satisfaire pleinement à la demande Rémoise et les besoins de notre patientèle locale.
Vous suivez vos patients dans la durée, au minimum 1 heure hebdomadaire et sur plusieurs années, vous voyez leurs progrès, et votre expertise est réellement valorisée.
Ce que vous ferez au quotidien — au centre de REIMS FARMAN 51
- Assurer 30 à 35 consultations individuelles par semaine en présentiel, incluant les soins HTC Santé et les protocoles associés.
- Accompagner les patients présentant des pathologies métaboliques, des troubles du comportement alimentaire ou des intolérances.
- Participer aux réunions hebdomadaires de l’équipe du pôle.
- Prendre part aux formations inter-pôles mensuelles et animer des ateliers thématiques.
- Bénéficier, selon l’ancienneté, d’une organisation possible sur 4 jours par semaine, avec travail le samedi.
Rémunération détaillée
- Salaire fixe 2 300 € à 2 500 € brut par mois — (selon votre profil et votre expérience)
- Rémunération complémentaire comprise entre 300€ et 850 € brut par mois, basée sur le taux de retour des patients et de leur satisfaction
- Potentiel de rémunération : jusqu’à 3 350 € brut par mois (2500 € brut mois + variable complémentaire) pour un profil confirmé après une période de montée en compétences.
- Intéressement d’entreprise
- Formation initiale de 2 X 5 jours en présentiel, sur notre centre de formation de Metz, puis tutorat interne assurée par l’équipe formation. Frais de formation pris en charge : déplacement, repas et nuitées, selon notre barème interne.
Comment postuler – Grand Est
- Envoyez CV + lettre de motivation à rh@htc-sante.com
- Objet : « Candidature Diététicienne — Reims Farman (51)
Votre parcours candidat – Étape par étape
- Un premier échange de préqualification
- Un entretien et une immersion possible pour approfondir votre motivation
- Un dernier échange avec la Direction pour confirmer la suite de votre parcours
- Puis votre intégration débute par une formation initiale sur plusieurs semaines
